Der Kurs führt in die Grundlagen der Personalwirtschaft, der Personal- und Organisationsentwicklung sowie ins Wissensmanagement ein. Zudem erlernst du, Gefährdungen zu beurteilen und typische BGM-Maßnahmen umzusetzen und zu evaluieren. Du erfährst, wie Künstliche Intelligenz im Beruf eingesetzt wird.
- Personalwirtschaftliche Grundlagen
- Künstliche Intelligenz (KI) im Arbeitsprozess
- Personalverwaltung
- Personalplanung/Personalbeschaffung
- Personalentwicklung
- Personalentlohnung
- Projektarbeit Personalwirtschaft
- Grundlagen und Fachbegriffe Personalentwicklung
- Künstliche Intelligenz (KI) im Arbeitsprozess
- Teamentwicklung
- Change und Innovationen
- Wissensmanagement
- Strategische Personalentwicklung
- Praxisworkshop
- Projektarbeit, Zertifizierungsvorbereitung und Zertifizierungsprüfung "Personal- und Organisationsentwickler:in mit TÜV Rheinland geprüfter Qualifikation"
- Grundlagen und Rahmenbedingungen Betriebliches Gesundheitmanagement
- Künstliche Intelligenz (KI) im Arbeitsprozess
- Organisation, Struktur und Beteiligte im BGM
- Analyse von Arbeitsbelastung
- Praktische Umsetzung typischer BGM-Maßnahmen
- Evaluation und Nachhaltigkeit im Betrieblichen Gesundheitmanagement
- Exkurs: Betriebliches Eingliederungsmanagement
- Projektarbeit, Zertifizierungsvorbereitung und Zertifizierungsprüfung "Betriebliche:r Gesundheitsmanager:in mit TÜV Rheinland geprüfter Qualifikation"
Änderungen möglich, die Lehrgangsinhalte werden regelmäßig aktualisiert.