Praxisorientierte Inhouse-Schulung mit meinem Lehr- und Handbuch als Grundlage.
Entweder entscheiden Sie sich für das Selbststudium mit meinem Lehr- und Handbuch und fügen die 1-Tages Inhouse-Schulung für die Praxisanteile hinzu, oder Sie entscheiden sich für eine 4-Tages Inhouse-Schulung bei Ihnen in Ihrer Saunaanlage..
Weiterbildungsinhalte meiner 4-Tages-Schulung:
Die Schulung vor Ort ist für maximal 6 Teilnehmer veranschlagt und nimmt vier volle Arbeitstage in Anspruch.
Erweitertes und fachspezifisches Wissen rund um die Sauna.
Gesundheitliche Auswirkungen des Saunabades.
Haftungsfragen des Betriebsleiters und der Mitarbeiter.
Der Workshop "Klangmeditation" ist inkludiert.
Durchführung einer Klangmeditation.
Durchführung von zeitgemäßen Aufgüssen.
Durchführung des Kneippgusses.
Praxisgerechtes Konflikttraining.
Situationsbedingtes Verhalten des Saunameisters.
Praxisrelevantes Wissen vermittle ich kurzweilig aufbereitet.
Erklären, vormachen, nachmachen, üben - aus Theorie wird Praxis.
Als Begründer der Inhouse-Schulung für Saunameister biete ich eine zielorientierte und exakt zugeschnittene Mitarbeiterausbildung bei freier Terminwahl an. Für den Auftraggeber ist die Zeit- und Kostenersparnis durch entfallene Reise- und Hotelkosten der Mitarbeiter erheblich. Auf Grund der starken Wettbewerbssituation spielt auch die Vertraulichkeit eine große Rolle; diese Vorteile können nur durch eine Inhouse-Schulung am Arbeitsplatz der Schulungsteilnehmer erzielt werden.
Nach erfolgreicher Weiterbildung zum Saunameister ist der Teilnehmer in der Lage, alle gängigen Fragen der Gäste rund um die Sauna und was damit zusammenhängt, zu beantworten. Einen besonderen Stellenwert genießt in meinen Schulungen der Dienstleistungsgedanke dem Gast gegenüber. Auftretende Konfliktsituationen kann der Mitarbeiter sicher lösen und ist auf Vorfälle vieler Art vorbereitet - dieses wird in kleinen Rollenspielen vorgemacht und geprobt.
Die physikalischen, biochemischen und physiologischen Vorgänge des Saunabades werden erörtert. Die Schwerpunkte meiner Ausbildung liegen unter anderem in der Sozialkompetenz des Mitarbeiters verbunden mit einem umfassenden Wissen. Die Theorie wird, wo es möglich ist, durch praktische Übungen ergänzt.