Die Weiterbildung "Industrielles Management und Organisation" zielt darauf ab, die Teilnehmer mit den nötigen Kenntnissen und Fähigkeiten auszustatten, die sie benötigen, um als Ausbilder in Unternehmen zu fungieren. Sie bereitet auf die Anforderungen vor, die das Berufsbildungsgesetz (BBiG) und die Handwerksordnung (HwO) an Ausbilder stellen. Die thematischen Schwerpunkte umfassen die Planung und Durchführung der Ausbildung, die Auswahl und Einstellung von Auszubildenden sowie die Prüfungsvorbereitung.
- Entwicklung eines Ausbildungsplans
- Einführung in die Methodik und Didaktik der Ausbildung
- Festlegung der Lernziele und -inhalte
- Erstellung von Stellenanzeigen und Bewerberprofilen
- Durchführung von Bewerbungsgesprächen und Auswahlverfahren
- Vertragsabschluss und Einführung von Auszubildenden
- Vorbereitung der Auszubildenden auf die Abschlussprüfung
- Erstellung und Bewertung von Prüfungsaufgaben
- Umgang mit Prüfungsangst und -stress
- Überblick über das Berufsbildungsgesetz (BBiG) und die Handwerksordnung (HwO)
- Ausbildungsvertrag und Kündigungsschutz
- Jugendarbeitsschutz und Berufsschulbesuch
- Gesprächsführung und Feedback in der Ausbildung
- Umgang mit Konflikten und schwierigen Situationen
- Teambildung und Gruppendynamik
- Sicherung und Verbesserung der Ausbildungsqualität
- Evaluation der Ausbildung und Feedback von Auszubildenden
- Weiterentwicklung der eigenen Rolle als Ausbilder
Die erworbenen Kenntnisse und Fähigkeiten ermöglichen es den Teilnehmern, die Ausbildung in Unternehmen professionell zu planen und durchzuführen. Sie sind in der Lage, Auszubildende effektiv auf ihre Abschlussprüfung vorzubereiten und tragen dazu bei, die Qualität der beruflichen Ausbildung zu sichern und zu verbessern.