Digital Transformation Manager mit Schwerpunkt auf IT-Strategie und Karriereentwicklung
1. Grundlagen der digitalen Transformation
- Konzepte der digitalen Transformation
- Technologische Trends und Innovationen
- Veränderungsmanagement in der digitalen Ära
- Strategische Planung für digitale Transformation
2. IT-Strategie
- Entwicklung einer IT-Strategie
- Ausrichtung von IT und Geschäftsstrategie
- IT-Governance und -Management
- Technologiebewertung und -auswahl
3. Agile Methoden und Führungsprinzipien
- Agile Methoden (Scrum & Kanban)
- Leadership und Change Management
- OKRs (Objectives and Key Results)
- Anpassung agiler Prinzipien auf digitale Transformationsprozesse
4. Strategie und Business Development
- Strategie und Business Models
- Service- & Preismodelle
- Businessplan & Finanzplan
- Geschäftsmodellinnovationen in der digitalen Welt
5. Marktforschung und Nutzeranalyse
- Marktanalyse und Wettbewerbsforschung
- Nutzer- und Aufgabenanalyse
- Product Analytics & Testing
- Dateninterpretation für strategische Entscheidungen
6. Change Management
- Theorien und Modelle des Change Managements
- Planung und Umsetzung von Veränderungsprozessen
- Kommunikation und Stakeholder-Management
- Umgang mit Widerstand gegen Veränderungen
7. Karriereentwicklung und Führungskompetenz
- Jobsuche und Bewerbung im digitalen Umfeld
- Führung in agilen und digitalen Umgebungen
- Strategisches Denken und Entscheidungsfindung
- Aufbau eines persönlichen Karriereportfolios
8. Transfer & Praxisprojekt
- Validierung der Konzepte durch praktische Anwendung
- Durchführung eines praxisorientierten Projekts
- Präsentation und Feedback
- Integration aller gelernten Inhalte in ein Abschlussprojekt