Der Kurs "Junior Lohn- & Gehaltsbuchhalter mit DATEV-Zertifikat" vermittelt grundlegende bis aufbauende praxisorientierte Kenntnisse für den Einstieg in die Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Einsatz von DATEV. Er richtet sich an Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteiger, an Mitarbeitende aus Verwaltung, Personalwesen oder vorbereitender Abrechnung sowie an Personen, die eine Tätigkeit als Junior Lohnbuchhalter oder Junior Gehaltsbuchhalter anstreben. Ziel des Kurses ist es, ein solides fachliches Fundament im Bereich Lohn, Gehalt und digitaler Abrechnung zu schaffen und die Arbeit mit DATEV systematisch zu erlernen.
Zu Beginn werden die grundlegenden Aufgaben eines Junior Lohn- und Gehaltsbuchhalters erläutert. Die Teilnehmenden lernen, welche Bedeutung Lohn und Gehalt im Unternehmen haben und wie die Lohn- und Gehaltsabrechnung organisatorisch im Personal- und Rechnungswesen eingebettet ist. Dabei wird aufgezeigt, warum DATEV als Standardsoftware für Lohn und Gehalt eingesetzt wird und welche Rolle strukturierte Prozesse für eine korrekte Abrechnung spielen.
Ein zentraler Schwerpunkt liegt auf den Grundlagen der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Die Teilnehmenden befassen sich mit Brutto- und Nettoberechnung, grundlegenden Abzügen, Zuschlägen und abrechnungsrelevanten Begriffen rund um Lohn und Gehalt. Die praktische Umsetzung dieser Inhalte erfolgt mit DATEV, sodass typische Aufgaben eines Junior Lohnbuchhalters und Gehaltsbuchhalters realitätsnah abgebildet werden.
Darüber hinaus behandelt der Kurs die praktische Arbeit mit DATEV im Bereich Lohn & Gehalt. Die Teilnehmenden lernen, wie Mitarbeiterdaten erfasst, Abrechnungen vorbereitet und einfache Lohn- und Gehaltsabrechnungen durchgeführt werden. DATEV wird dabei als zentrales Arbeitsmittel für die tägliche Arbeit eines Junior Lohn- und Gehaltsbuchhalters vermittelt.
Ein weiterer Kursinhalt ist die Bearbeitung typischer Standardfälle im Bereich Lohn und Gehalt. Die Teilnehmenden setzen sich mit Ein- und Austritten, Änderungen von Stammdaten sowie der Dokumentation von Abrechnungsvorgängen auseinander. Die Rolle von DATEV bei der strukturierten und nachvollziehbaren Abbildung dieser Prozesse wird praxisnah erläutert.
Ergänzend werden organisatorische Grundlagen der Lohn- und Gehaltsabrechnung behandelt. Die Teilnehmenden erhalten ein Verständnis für Fristen, Abläufe und die Zusammenarbeit zwischen Personalabteilung, Verwaltung und externen Stellen. Die Tätigkeit als Junior Lohn- und Gehaltsbuchhalter wird dabei realistisch eingeordnet.
Abschließend vermittelt der Kurs ein zusammenhängendes Qualifikationsprofil für den Einstieg als Junior Lohn- & Gehaltsbuchhalter. Die Teilnehmenden verbinden grundlegende Kenntnisse in Lohn, Gehalt und Abrechnung mit dem praktischen Einsatz von DATEV. Das DATEV-Zertifikat dokumentiert die erworbenen Grundlagen und bestätigt die Befähigung, unterstützende und vorbereitende Tätigkeiten in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung sachgerecht und praxisnah auszuführen.