Die Ausbildung der Ausbilder AdA hat folgende Inhalte:Prüfung der Ausbildungsvoraussetzungen und Ausbildungsplanung
Vorteile und Nutzen der betrieblichen Ausbildung
Rechtliche, tarifvertragliche und betriebliche Rahmenbedingungen
Strukturen des Berufsbildungssystems und seine Schnittstellen
Auswahl der Ausbildungsberufe für Ihr Unternehmen
Eignung Ihres Betriebs
Einschätzung vorbereitender Maßnahmen für die Berufsausbildung
Abstimmung der Aufgaben aller Mitwirkenden unter Berücksichtigung ihrer Funktion und Qualifikation
Vorbereitung der Ausbildung und aktives Mitwirken bei der Einstellung von Azubis
Erstellen eines betrieblichen Ausbildungsplanes
Mitbestimmung der betrieblichen Interessen
Auswahlkriterien zur Auswahl von Auszubildenden und Abstimmung mit der Berufsschule
Ausbildungsvertrag vorbereiten
Durchführung der Ausbildung
Schaffen von effizienten Lernbedingungen und einer betrieblichen Lernkultur
Gestaltung der Probezeit
Entwicklung der betrieblichen Lern- und Arbeitsaufgaben
Auswahl und Einsatz passender Ausbildungsmethoden
Individuelle Förderung und Konfliktmanagement
Fördern interkultureller Kompetenzen
Leistungsbeurteilung und Auswertung
Abschluss der Ausbildung
Vorbereitung der Auszubildende auf Abschluss- oder Gesellenprüfung
Prüfungsanmeldung
Erstellen eines schriftlichen Zeugnisses
Information der Auszubildenden über betriebliche Weiterbildung und persönliche Karrierewege