Nachhaltig führen: Integration von ESG, Umweltmanagement und digitaler Transformation

In diesem Kurs "Nachhaltig führen" lernen Teilnehmende die Kombination von ESG, Umweltmanagement und digitaler Transformation im beruflichen Kontext. Sie arbeiten konkret mit CSRD, ESRS, ISO 14001 sowie KI-Tools und werden in das Verständnis für zukunftsorientierte Arbeitsweisen eingeführt, einschließlich der Anwendung von ChatGPT, DSGVO und Stakeholder-Dialogen.

Zielgruppe

Der Kurs richtet sich an Fachleute, die nachhaltige Führung im Arbeitsalltag praktizieren möchten, mit einem Fokus auf ESG, Umweltmanagement, Nachhaltigkeitsstrategien und Reporting. Teilnehmende strukturieren Maßnahmen, analysieren Kennzahlen und nutzen digitale Werkzeuge. Aktuelle Rahmenwerke für Transparenz, Umweltverantwortung und Datennutzung werden vermittelt.

Aufbau der Weiterbildung

Die Weiterbildung vermittelt Schritt für Schritt die notwendigen Kompetenzen für eine moderne, nachhaltige Unternehmensführung. Ziele werden unter Berücksichtigung von ESG, CSR, CSRD, GRI Standards und digitalen Lösungen strukturiert. Tools wie Power BI, Excel, Microsoft Teams, ChatGPT und weitere KI-Tools fördern das Verständnis für nachhaltige Entscheidungen.

Konkret Nutzen der Weiterbildung

Arbeitssuchende erwerben Kenntnisse über verschiedene Managementansätze, Kennzahlen und digitale Analysewerkzeuge. Nachhaltigkeit wird als integraler Bestandteil von Führung, Organisation und Kommunikation verstanden. Zudem wird der verantwortungsvolle Umgang mit Daten und Informationen gemäß DSGVO unterstützt.

Inhalte der Weiterbildung

Teilnehmende arbeiten mit Inhalten aus dem Bereich Nachhaltigkeitsmanagement, ESG, CSR, Corporate Sustainability und Nachhaltigkeitsberichterstattung. Schwerpunktthemen sind Klimastrategie, Ressourceneffizienz, Compliance und digitale Transformation. Der Einsatz von Tools wie Power BI und KI-Tools ist Bestandteil des Kurses.

Wiedereinstieg in den Arbeitsmarkt

Die Weiterbildung erweitert die Steuerungskompetenzen in Bereichen wie Einkauf, Logistik, Supply Chain Management und weiteren Bereichen, in denen Ziele, Kennzahlen und Prozesse von Bedeutung sind.

Ihre Vorteile
  • Nachhaltig führen einsetzen
  • ESG, CSRD und GRI Standards im Bewerbungsprozess einbringen
  • Nachhaltigkeitsreporting und Stakeholder-Dialoge effizienter gestalten
  • KPI, CO2-Bilanzen und Ergebnisse bewerten
  • DSGVO-konforme Prozesse und KI-Anwendungen qualifizieren