Der Kurs Recruiter Digitalisierung 4.0 richtet sich an Fachkräfte im Personalwesen, die ihre Kompetenzen in den Bereichen Personalbeschaffung, -entwicklung und -management erweitern möchten. Die Teilnehmenden erwerben Kenntnisse in der Gestaltung von Recruiting-Strategien, der Förderung von Mitarbeiterentwicklung sowie im Gesundheitsmanagement und der Arbeitssicherheit. Zudem werden rechtliche Grundlagen der Personalarbeit und Kommunikations- und Führungsmethoden vermittelt. Der Kurs ist besonders relevant für Personen, die in der digitalen Transformation des Personalwesens tätig sind.
Wesentliche Inhalte:- Personalbeschaffung und -entwicklung
- Personalmanagement und Gesundheitsmanagement
- Kommunikation und Mitarbeiterführung
- Rechtliche Grundlagen in der Personalarbeit
- Weiterbildung und Eignungsverordnung (AdA)