Der Kurs Recruiter Lohntheorie & Recht bietet eine fundierte Einführung in die Personalverwaltung und -organisation, mit einem besonderen Fokus auf Personalmanagement, Kommunikation und Mitarbeiterführung. Teilnehmer erwerben Kenntnisse in Personalrecruiting, -marketing und -entwicklung sowie in rechtlichen Aspekten der Personalarbeit, einschließlich Lohntheorie und Sozialversicherungsrecht. Der Kurs richtet sich an Fachkräfte im Personalwesen, die ihre Kompetenzen in diesen Bereichen erweitern möchten.
Wesentliche Inhalte:- Personalverwaltung und -organisation: Grundlagen, Personalpolitik, Personalcontrolling
- Personalmanagement: Gesundheitsmanagement, Arbeitssicherheit, Zeitarbeit
- Kommunikation und Mitarbeiterführung: Führungskompetenzen, Gesprächsführung
- Recht in der Personalarbeit: Arbeitsverträge, Kündigungsrecht, Sozialversicherungsrecht
- AEVO: Weiterbildungsvoraussetzungen, Weiterbildungsdurchführung