Modul 1 - Einführung:

- Change Management - Veränderungen
- Ablauf des Change-Prozesses
- Dynamik in Change-Prozessen

Modul 2 - Arbeiten in Change Management Prozessen:

- Worin liegen Unterschiede zum Projektmanagement?
- Was bedeutet agiles Arbeiten?
- Formen von agilem Arbeiten
- Kommunikation, Stressfaktoren und Wahrnehmung
- Konstruktives Feedback geben
- Entscheidungsprozesse im eigenen Team und an Schnittstellen

Modul 3 - Erfolgsfaktoren:

- Ganzheitliches Change Management
- Einzelne Veränderungsschritte managen
- Erfolgsgrößen identifizieren und kommunizieren
- Umfeld, Umgebung und Nebenbedingungen
- Fehler im Change Management vermeiden

Modul 4:

- MS Project Level 1
- MS Project Level 2

Weitere wichtige Inhalte dieser Weiterbildung sind unter anderem Projektmanagement, Scrum, agiles Projektmanagement, IPMA Level D, hybrides Projektmanagement, Prince2 Projektmanagement, Projektmanagement (PMI), nachhaltiges Change Management 4.0, Change Management, IT-Projektmanagement, Digitale Transformation, Transformation, Agile Transformation, agile Geschäftsprozesse, agiles Prozessmanagement, Agile Organisationsentwicklung und Wasserfallmethode.