Die Weiterbildung vermittelt Kenntnisse und Methoden zur Steigerung der Agilität in Unternehmen. Sie behandelt die Prinzipien von Business Agility und deren Anwendung in verschiedenen Unternehmensbereichen.
Inhalte
Die Inhalte umfassen die Grundlagen von Business Agility, die Identifizierung der Domänen der Business Agility sowie die Anwendung von Methoden und Frameworks für diese Domänen. Ein Exkurs behandelt spezifische Methoden und Frameworks zur Umsetzung von Business Agility. Des Weiteren werden Change Management als Schlüssel zur Business Agility und Coaching im Sinne eines Agile Business Coaches thematisiert. Die Vorbereitung auf die Prüfung ist ebenfalls Teil des Kurses.
Lernziele
- Verständnis der Einführung in Business Agility
- Identifikation der Domänen der Business Agility
- Anwendung von Methoden und Frameworks für verschiedene Domänen
- Kenntnis von Methoden und Frameworks zur Umsetzung von Business Agility
- Anwendung von Change Management zur Förderung von Business Agility
- Ausübung von Coaching im Sinne eines Agile Business Coaches
- Vorbereitung auf die Prüfung
Berufsperspektiven
Die erworbenen Kompetenzen sind relevant für Rollen, die sich mit der Steigerung der Anpassungsfähigkeit und Innovationskraft von Organisationen befassen. Tätigkeitsfelder umfassen die Begleitung von Veränderungsprozessen und die Förderung agiler Arbeitsweisen.
Die Weiterbildung vermittelt die notwendigen Kenntnisse für den Aufbau, die Implementierung und die kontinuierliche Verbesserung eines Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) gemäß der Norm ISO 27001. Die Schulung richtet sich an Personen, die für die Einführung und Aufrechterhaltung eines ISMS verantwortlich sind.
Inhalte
Die Inhalte umfassen eine Einführung in ISO 27001 und die Initiierung eines ISMS. Weiterhin werden die Planung und Umsetzung eines ISMS behandelt, einschließlich der relevanten Normen und regulatorischen Rahmenwerke. Schwerpunkte liegen auf der Überwachung, der kontinuierlichen Verbesserung und der Vorbereitung auf das Zertifizierungsaudit. Grundlegende Konzepte und Prinzipien der Informationssicherheit werden erläutert. Die Inhalte decken die Kapitel 4-10 der ISO 27001 ab und behandeln Themen wie Führung und Projektgenehmigung, ISMS-Anwendungsbereich, Organisationsstruktur, Analyse des bestehenden Systems, Informationssicherheitsrichtlinie, Risikomanagement und die Erklärung zur Anwendbarkeit (Statement of Applicability - SoA). Des Weiteren werden die Auswahl und Gestaltung von Maßnahmen, Dokumentenlenkung, Kommunikation, Verwaltung von Sicherheitsvorgängen sowie die Überwachung, Messung, Analyse und Bewertung von ISMS-Leistungen thematisiert. Die Durchführung interner Audits und Managementbewertungen sowie die Behandlung von Nichtkonformitäten sind ebenfalls Bestandteil des Kurses.
Lernziele
- Verständnis der Grundlagen der ISO 27001 und der Initiierung eines ISMS
- Fähigkeit zur Planung der Umsetzung eines ISMS
- Kompetenz in der Umsetzung eines ISMS
- Kenntnis relevanter Normen und regulatorischer Rahmenwerke
- Durchführung von Überwachung, kontinuierlicher Verbesserung und Vorbereitung auf das Zertifizierungsaudit
- Anwendung der Grundkonzepte und Prinzipien der Informationssicherheit
- Etablierung des ISMS-Anwendungsbereichs und der Organisationsstruktur
- Durchführung von Risikoanalysen und Erstellung der Erklärung zur Anwendbarkeit (SoA)
- Auswahl und Gestaltung von Sicherheitsmaßnahmen
- Implementierung von Dokumentenlenkung, Kommunikation und Prozessmanagement
- Durchführung von internen Audits und Managementbewertungen
- Behandlung von Nichtkonformitäten
Berufsperspektiven
Die erworbenen Qualifikationen sind für Rollen im Bereich Informationssicherheit, IT-Sicherheit und Compliance von Bedeutung. Tätigkeitsfelder umfassen die Implementierung und Verwaltung von Informationssicherheitsmanagementsystemen sowie die Sicherstellung der Einhaltung von regulatorischen Anforderungen.