Diese Weiterbildung für erfahrene Führungskräfte qualifiziert für die Rolle eines Chief Digital Officer (CDO). Sie vermittelt Fachwissen zu digitaler Business Innovation, Führung im digitalen Umfeld, Grundlagen der Digitalisierung und Management der digitalen Transformation. Der Fokus liegt auf der strategischen Gestaltung digitaler Prozesse und Geschäftsmodelle.
Grundlagen der Digitalisierung
- Hintergrund und Grundlagen der Digitalisierung
- Digitale Technologie
- Auswirkungen der Digitalisierung auf die Arbeitswelt und ökonomische Modelle
- Chancen und Herausforderungen der Digitalisierung für Gesellschaft und Individuen
- Veränderte Bedingungen für Politik, Arbeit und Ökonomie
Digitale Geschäftsmodelle und Innovation
- Bedeutung digitaler Kompetenzen für den Arbeitsmarkt
- Das DVC Framework
- Ziele digitaler Geschäftsmodelle
- Entwicklungsstufen von Geschäftsmodellen
- Core Values
- Value Proposition Design
Führung im digitalen Kontext
- Psychosoziologische Grundlagen der Führung
- Führungsstile und -theorien: von charismatischer bis transformationale Führung
- Instrumente der Personalführung: Monolog- und Dialogansätze
- Motivation und unterschiedliche Menschenbilder
- Grundlagen der Sozialpsychologie in Führungssituationen
- Systematische Ansätze zur Führung
- Coaching-Techniken zur persönlichen und teamorientierten Entwicklung
Digital Transformation Management
- Das Digital Transformation Management Framework
- Elemente einer Transformationsstrategie
- Managementrollen in der digitalen Transformation
- Reifegradmodelle
- Digitale Produkte, Dienste und Geschäftsmodelle
- Besonderheiten von Projekten der digitalen Transformation
- Unternehmenskultur digital transformieren