Der Kurs HR Manager: Digitalisierung & People Analytics richtet sich an Fachkräfte im Personalwesen, die ihre Kenntnisse in den Bereichen Personalbeschaffung, -entwicklung und -management vertiefen möchten. Die Teilnehmenden erwerben Kompetenzen in der Kommunikation und Mitarbeiterführung sowie im Arbeits*und Sozialversicherungsrecht. Der Kurs behandelt zudem die Digitalisierung im HR-Bereich und die Anwendung von People Analytics.
Wesentliche Inhalte:- Personalbeschaffung und -entwicklung
- Kommunikation und Mitarbeiterführung
- Arbeits*und Sozialversicherungsrecht
- Gesundheitsmanagement und Arbeitssicherheit
- Digitalisierung und People Analytics im HR-Bereich