Dieser Kurs vermittelt fundierte Kenntnisse im Bereich Personalrecruiting, Personalmarketing und Personalentwicklung, ergänzt durch wichtige gesetzliche Grundlagen. Er richtet sich an Fachkräfte im Personalwesen, die ihre Kompetenzen in der Mitarbeitergewinnung und -entwicklung vertiefen möchten. Die Teilnehmer lernen, wie sie Recruiting-Strategien entwickeln und rechtliche Rahmenbedingungen einhalten können.
Wesentliche Inhalte:- Personalrecruiting: Anforderungsprofile, Bewerberauswahl, Onboarding
- Personalentwicklung: Strategien, Methoden, Instrumente
- Gesundheitsmanagement und Arbeitssicherheit
- Rechtliche Grundlagen: Betriebsverfassungsgesetz, Arbeitnehmerüberlassung, Arbeitssicherheit
- Personalmarketing: Internes und externes Marketing, Employer Branding