Der Kurs HR-Manager: Recruiting & Arbeitsgesundheit richtet sich an Fachkräfte im Personalwesen, die ihre Kompetenzen in den Bereichen Personalrecruiting, -marketing, -entwicklung sowie Gesundheitsmanagement und Arbeitssicherheit erweitern möchten. Die Teilnehmenden lernen, Recruiting-Strategien zu entwickeln, Mitarbeiter gezielt zu fördern und ein gesundes Arbeitsumfeld zu schaffen. Der Kurs bietet praxisnahe Einblicke in die rechtlichen Rahmenbedingungen und die Organisation von Zeitarbeit.
Wesentliche Inhalte:- Personalrecruiting: Anforderungsprofile, Bewerberauswahl, Onboarding
- Personalentwicklung: Beurteilungssysteme, Weiterbildung, Traineeprogramme
- Gesundheitsmanagement: Arbeitsschutz, Ergonomie, psychologische Gesundheit
- Zeitarbeit: Gesetzgebung, Vertragsgestaltung, Haftung