Der Kurs Recruiting und Personalmanagement: Talentgewinnung, Personalmarketing & Vertragswesen vermittelt grundlegende und fortgeschrittene Kenntnisse im Bereich Personalwesen. Er richtet sich an Fachkräfte, die ihre Kompetenzen in Personalbeschaffung, -entwicklung und -management erweitern möchten. Die Teilnehmer lernen, wie sie Recruiting-Strategien entwickeln, Personalmarketing betreiben und rechtliche Aspekte von Arbeitsverträgen handhaben. Der Kurs ist besonders relevant für Personen, die in der Personalabteilung tätig sind oder eine solche Position anstreben.

Wesentliche Inhalte:
  • Grundlagen und Organisation des Personalwesens
  • Personalbeschaffung und -entwicklung
  • Personalmanagement und -marketing
  • Arbeitsverhältnisse und -verträge
  • Gesundheitsmanagement und Arbeitssicherheit
  • Kommunikation und Mitarbeiterführung
  • Rechtliche Rahmenbedingungen in der Personalarbeit