Business Skills - Kommunikation in der Organisation
  • 1 - ELEMENTE DER KOMMUNIKATION

Der Übergang von der klassischen zur zwischenmenschlichen Kommunikation
Kommunikationsfähigkeiten medienübergreifend anwenden


  • 2 - SELBSTERFAHRUNG

Die 4 Elemente des Selbst miteinander verweben
Das physische Selbst managen
Emotionale Intelligenz üben
Andersdenkende verstehen
Sich an die 3 Lernstile anpassen
Positivität kultivieren


  • 3 - ZWISCHENMENSCHLICHE FÄHIGKEITEN

Mit 7 Grundfertigkeiten das Zuhören verbessern
Verbale und nonverbale Kommunikationsfähigkeiten anwenden
Kommunizieren durch Körpersprache


  • 4 - ORGANISATIONSBEWUSSTSEIN

Verbesserung der Organisationskultur
Eine gute Kultur für wirksame Kommunikation nutzen


  • 5 - MODERATION

Die Rolle eines guten Moderators verstehen
Ein Prozessexperte werden
Ihre Moderationsbemühungen fokussieren


  • 6 - KOMMUNIKATIONSSTRATEGIEN

Die Wahl einer Kommunikationsmethode
Die Auswirkungen von Sprachbarrieren reduzieren
Umgang mit kulturellen, regionalen und zeitlichen Unterschieden
Kommunikation über die gesamte Organisation hinweg

Scrum Foundation inkl. Zertifizierung:

Das Scrum Foundation Training vermittelt die notwendigen Grundkenntnisse in Scrum:

  • Einführung in agile Projektmanagementmethoden
  • Rollen und Rituale
  • Planung, Schätzung, Überwachung
  • Fortgeschrittene Konzepte

Product Owner inkl. Zertifizierung:

Der Product Owner entscheidet über die Produktführung und bewahrt eine klare Vision dessen, was das SCRUM Team erreichen möchte, setzt als Stimme des Kunden Prioritäten und trifft tägliche Entscheidungen:

  • Die Rolle des Scrum Product Owner
  • Business Case Tracking und Kommunikation im agilen Umfeld

Scrum Master inkl. Zertifizierung:

Der Scrum Master fokussiert sich auf die Anwendung von agiler Methodik nach Scrum am Arbeitsplatz, unter Übernahme der Rolle des SCRUM Masters:

  • Agiles Denken
  • Rolle des Scrum Masters
  • Agile Schätzung, Planung, Überwachung, Kontrolle
  • Komplexe Projekte
  • Anwendung agiler Methoden

Weitere wichtige Inhalte dieser Weiterbildung sind unter anderem Projektmanagement, Scrum, agiles Projektmanagement, IPMA Level D, hybrides Projektmanagement, Prince2 Projektmanagement, Projektmanagement (PMI), nachhaltiges Change Management 4.0, Change Management, IT-Projektmanagement, Digitale Transformation, Transformation, Agile Transformation, agile Geschäftsprozesse, agiles Prozessmanagement, Agile Organisationsentwicklung und Wasserfallmethode.