In dieser Weiterbildung erwerben Sie grundlegende Kenntnisse in MS Word und vertiefen Ihr Verständnis im HR-Management sowie in Führungstechniken durch Empathie und Motivation. Sie lernen, MS Word effizient zu nutzen, indem Sie Dokumente erstellen, formatieren und mit Tabellen sowie Grafiken anreichern. Zudem werden Sie in die Personalverwaltung eingeführt, einschließlich Personalplanung, -beschaffung und -entwicklung. Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf Führungskompetenzen, bei denen Sie Techniken zur empathischen und motivierenden Mitarbeiterführung erarbeiten. Durch praxisnahe Übungen in MS Word und Fallstudien im HR-Bereich wenden Sie das erlernte Wissen direkt an. Rollenspiele und Gruppenarbeiten unterstützen die Entwicklung Ihrer Führungskompetenzen. Nach Abschluss der Weiterbildung sind Sie in der Lage, MS Word professionell einzusetzen, Personalprozesse zu gestalten und Teams empathisch sowie motivierend zu führen.

Grundlagen MS Word
  • Einführung in MS Word: zentrale Funktionen und Bedienoberfläche
  • Gestalten eines Seitenlayouts
  • Die sechs Schritte zum Seriendruck unter besonderer Berücksichtigung von MS Word
  • Zeichenformatierung und Absätze
  • Abbildungen, Diagramme und Tabellen mit Fokus auf MS Word
  • Erstellen von Verweisen in Word
  • Erstellen und Anpassen von Formularen innerhalb von MS Word
  • Erstellen, Einsetzen und Anpassen von Dokumentenvorlagen
  • Einfügen und korrektes Einbinden von Grafiken und SmartArt-Objekten in MS Word