Das Thema Arbeitswelt 4.0 hat auch Ihr Unternehmen erreicht? Wir qualifizieren Sie zum Spezialisten für Transformationsprozesse. In dieser Funktion fördern Sie das Innovationspotenzial der Mitarbeiter und unterstützen ihre Veränderungsbereitschaft.
Neben allgemeinen Kenntnissen zu modernen Arbeitsmethoden, Moderation und Workshop-Organisation und -Leitung im Rahmen der Projektarbeit erlernen die Teilnehmer Methoden des Kompetenzmanagements sowie der Bedarfsanalyse und erhalten ein Verständnis für die Rolle als Lernprozessbegleiter*in im Unternehmen, welche sie zukünftig einnehmen werden.
Profitieren Sie von diesen drei Modulen:
• Modul A: Produktion und Arbeitswelten 4.0
• Modul B: Bedarfserfassung, Lernprozessbegleitung, Future Skills
• Modul C: Workshop-Formate und Verbesserungsinitiativen organisieren, moderieren und nachhalten