Neurowissenschaftliche Lernprozesse
======================
* Neurodidaktik Grundlagen
* Aufbau und Funktionsweise des Gehirns
* Neurobiologische Prozesse
* Informationsaufnahme und Gedächtnis
* Das hirninterne Belohnungssystem
* Motivation durch Erfolg
* 12 Prinzipien für gehirngerechtes Lehren und Lernen  

Formate für Training, Coaching, Beratung
======================
* Präsenz, online, hybrid
* Umgang mit KI
* Technische Voraussetzungen
* Anwendung methodisch-didaktischer Konzepte im digitalen Kontext
* Überblick digitaler Tools und Methoden  

Präsentation
======================
* Grundlagen für Ihren Präsentationserfolg
* Was wollen Sie bei welcher Zielgruppe erreichen?
* Passende Struktur und Gedankenführung
* Definition der Präsentationsphasen
* Wie erreichen Sie es, dass man Sie und Ihre Präsentation nicht vergisst?
* Mentale Visualisierung: Reden in Bildern und Metaphern
* Präsentationstechniken  

Moderation
======================
* Nutzen von Moderation
* Rolle und Selbstverständnis des Moderators
* neutrale Moderation
* Techniken der Moderation
* Gruppenaktivierende Verfahren
* Fragetechniken
* Phasen einer moderierten Sitzung
* Ergebnissicherung  

Visualisierung
======================
* Geheimnisse der Visualisierung
* Strukturiert-visualisierte Abfragetechniken
* Bewertungs- und Gewichtungstechniken 
* Grundformen der Visualisierung
* Komplexität auf Symbolsprache reduzieren
* Element Schrift
* Element Licht und Schatten
* Element Farbe
* Dynamik in der Visualisierung erzeugen
* Bild-Komposition
* Wesentliches hervorheben - medienübergreifend  

Rhetorik
======================
* Rhetorik und Körpersprache
* Ausstrahlung und Wirkung
* Haltung, Gestik, Mimik, Blickkontakt
* Die Stimme, die Sprache
* Stilmittel erkennen und nutzen
* Aufbau und Durchführung einer zielgerichteten Rede/ eines Vortrags
* Auftritt und der Einstieg
* Abschluss und Abgang
* Argumentation und Überzeugung
* Störungsmanagement 
* Lampenfieber und Unsicherheit
* Interne, fachpraktische Prüfung  

AEVO
======================
* AEVO - Allgemeine Grundlagen
* Ausbildungsvoraussetzungen prüfen und Ausbildung planen 
* Ausbildung vorbereiten und bei der Einstellung von Auszubildenden mitwirken 
* Ausbildung durchführen 
* Lernprozesse fördern
* Gruppen anleiten
* Ausbildung abschließen
* Interne, schriftliche Prüfung
* Vorbereitung auf die externe, schriftliche IHK Prüfung
* Vorbereitung auf die externe, mündliche IHK Prüfung  

Trainermarketing
======================
* Profiling für Trainer
* Eigene Wirksamkeit und Stärken als Trainer
* Analyse der Kundengruppen
* Standortbestimmung des persönlichen Interventionsrepertoires
* Entwicklung eines individuellen Profils
* Kollegialer Austausch und Feedback
* Die nächsten Schritte als Trainer  

Teamarbeit
======================
* Teameffekte & Teamdynamik
* Phasen der Teamentwicklung und Maßnahmen zur Teamentwicklung
* virtuelle Teamarbeit  

Führung
======================
* Management vs. Leadership
* Führungsansätze & Führungsstile
* Führungsaufgaben & Führungskonzepte (Management-by-Techniken)  

Beziehungen und Engagement
======================
* Gute Beziehungen & Engagement fördern
* Bedürfnisse, Motive und Motivation
* Motivationsinstrumente und -techniken  

Ergebnisorientierung/Beschaffung
======================
* Effektivität, Effizienz und Produktivität
* Ergebnisorientierung im Projekt fördern
* Beschaffungsmanagement
* Projektrelevante Verträge
* Vertragsrechtliche Pflichten und Folgen  

Vielseitigkeit
======================
* Moderation und Moderationstechniken
* Kreativität und Kreativitätstechniken
* Problemlösungs- & Entscheidungstechniken  

Qualität
======================
* Qualität im Projekt
* Aufgaben des Qualitätsmanagements
* Qualitätswerkzeuge  

Selbstmanagement und Selbstreflexion
======================
* Tools & Methoden der Selbstreflexion
* Zeitmanagement & Arbeitsorganisation
* Stressmanagement  

Persönliche Integrität und Verlässlichkeit
======================
* Die Bedeutung von Integrität, Verlässlichkeit und Vertrauen
* Umgang mit Fehlern & Fehlerkultur
* Ethik & Nachhaltigkeit im Projektmanagement  

Konflikte und Krisen
======================
* Konflikte: Arten, Ursachen und Symptome
* Konflikteskalation und Konfliktlösungsstrategien
* Konflikte konstruktiv ansprechen  

Verhandlungen
======================
* Verhandlungssituationen in Projekten
* Verhandlungsstrategie, Harvard Konzept  

Compliance, Standards und Regularien
======================
* Normen und Standards im Projektmanagement
* Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit
* Datenschutz und Datensicherheit  

Kultur und Werte
======================
* Unternehmenskultur und Werte
* Kulturebenen-Modell  

Change und Transformation
======================
* Change-Management vs. Transformation
* Modelle im Change-Management und Veränderungskonzepte entwickeln
* Widerstand gegen Veränderung: Arten und Umgang  

MS Project
======================
* MS Project  

Prüfungsvorbereitung und interne Prüfung
======================
* Prüfungsvorbereitung
* Interne, schriftliche Prüfung  

Externe, schriftliche Prüfung GPM (PM-Zert) "IPMA® Level D - Certified Project Management Associate"
======================
* Externe, schriftliche Prüfung GPM (PM-Zert) "IPMA® Level D - Certified Project Management Associate"  

Projektdesign
======================
* Festlegen des Projektdesigns
* Projektmanagementansätze & Vorgehensmodelle
* Klassisches Projektmanagement
* Agiles Projektmanagement: Scrum & Kanban  

Persönliche Kommunikation
======================
* Kommunikationstechniken für eine offene und konstruktive Kommunikation
* Kommunikationsarten und -kanäle
* Kommunikation in virtuellen Teams  

Anforderungen und Ziele
======================
* Projektsteckbrief erstellen
* Projektziele ermitteln
* Zielformulierung und Zielklassen
* Ziele priorisieren und analysieren  

Stakeholder
======================
* Soziale und sachliche Einflussfaktoren des Projektes erkennen: Umfeldanalyse
* Stakeholder des Projekts identifizieren und analysieren
* Stakeholdermanagement-Prozess
* Strategien im Umgang mit Stakeholdern  

Chancen und Risiken
======================
* Projektrisiken: Risikoarten
* Schritte des Risikomanagements in Projekten
* Projektrisiken ermitteln und bewerten
* Risikostrategien und Maßnahmen  

Organisation, Information, Dokumentation
======================
* Projektorganisation
* Rollen im Projekt: a. Auftraggeber, Projektleitung, Lenkungsausschuss, PMO
* Projektdokumentation, Informations- und Berichtswesen
* Projektmanagementhandbuch  

Leistungsumfang und Lieferobjekte
======================
* Projektstrukturplan (PSP)
* Arbeitspakete und Arbeitspaketbeschreibungen
* Lastenheft und Pflichtenheft  

Ablauf und Termine
======================
* Phasenplan und Meilensteine
* Ablauf- und Terminplanung
* Schätzmethoden  

Re…