Diese Weiterbildung qualifiziert die Teilnehmenden in den Bereichen Personalverwaltung, Lohnbuchhaltung und Führungskompetenz. Der Kurs vermittelt Fachwissen zur Entgeltabrechnung mit DATEV, zu arbeitsrechtlichen Grundlagen sowie zu Techniken der Konfliktlösung. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Bewältigung von Krisensituationen im Team unter Einsatz moderner KI-Assistenzsysteme.

Lohn- und Finanzbuchhaltung
  • Berechnung von Aushilfslöhnen und Entgeltfortzahlungen.
  • ELSTAM-Verfahren und Meldepflichten in der Lohnbuchhaltung.
  • Buchungen im Absatzbereich und Umsatzsteuer-Systematik.
  • Personalverwaltung und digitale Belegerfassung in DATEV.
  • Buchung der Geschäftsvorfälle im Personalbereich.

Führung und Konfliktmanagement
  • Strategien zur Teamführung in Krisenzeiten.
  • Deeskalationstechniken für die interne Kommunikation nutzen.
  • Das Harvard-Konzept für erfolgreiche Verhandlungen.
  • Resilienz und Anpassungsfähigkeit im Team entwickeln.
  • Kooperation und Konfliktlösung professionell gestalten.

KI-Tools und Datenschutz
  • Prompt-Strategien für die effiziente Textgenerierung.
  • Einsatz von KI-Chatbots für den Kundensupport.
  • Erstellung automatisierter Dashboards für das Personalwesen.
  • Technische und organisatorische Maßnahmen zum Datenschutz.
  • MS Office für die Dokumentation einsetzen.