Diese Weiterbildung vermittelt zentrale Kompetenzen für die digitale Arbeitswelt: von Arbeit 4.0 über digitales Projektmanagement bis hin zu Grundlagen der Künstlichen Intelligenz. Teilnehmende analysieren digitale Geschäftsmodelle, lernen KI-Anwendungen kennen und entwickeln praxisnah eigene Konzepte. Der Kurs qualifiziert für zukunftsorientierte Aufgaben in Wirtschaft, Verwaltung und Technologieprojekten - mit Fokus auf berufliche Anwendung und aktuelle Tools.
Inhalte:
Grundlagen Arbeit 4.0 & Digitale Transformation (2 Wochen)
- Aktuelle Trends des Arbeitsmarkts
- Grundlagen der Cybersecurity, Sicheres digitales Arbeiten
- Projektmanagement
- Multidimensionale Arbeit (z.B. analog & digital)
- Einrichtung eines Digital Workplace
- Kommunikation & Organisation bei der Arbeit 4.0
- Digitale Geschäftsmodelle
- Modernes Marketing
- Unternehmen und Verwaltung in der digitalen Welt
- Outsourcing
- Publishing (Content Management Systeme wie WordPress)
- Collaboration Tools (z.B. G Suite)
- Digitale Wertebasis für die Arbeit 4.0
- Relevante Kernkompetenzen
Einführung in Künstliche Intelligenz (2 Wochen)
- Grundlagen der Künstlichen Intelligenz (KI) und Maschinelles Lernen
- Anwendungen von KI in verschiedenen Branchen
- KI-Algorithmen und -Modelle (z. B. Neuronale Netze, Entscheidungsbäume)
- Datenanalyse und Datenmanagement für KI-Anwendungen
- Ethik und Bias in der KI-Entwicklung, Verantwortung in der KI
- Datenschutz und Sicherheit von KI-Systemen
- Definition und Abgrenzung der Künstlichen Intelligenz (KI)
- KI in Forschung und Wirtschaft, Nutzung von KI im Unternehmen
- Evaluierung von KI-Potentialen
- Entwicklung und Umsetzung von KI-Konzepten
Ihr erlerntes Wissen werden Sie in praktischen Projekten mit fachlicher Unterstützung anwenden.