Dieser Lehrgang vermittelt umfassende Kenntnisse im Bereich Vertrieb, von der Rolle der Märkte und Kundschaft über digitale Vertriebsstrategien und -prozesse sowie die Vertriebssteuerung und Kennzahlen bis hin zu Themen, die speziell die Verteibsleitung umfassen, wie die Persönlichkeitsentwicklung, Mitarbeiterführung und das Konfliktmanagement. Vertieft wird dies durch zentrale Themen der Personal- und Organisationsentwicklung, darunter Veränderungsprozesse, Teamentwicklung, Motivation und Kompetenzdiagnostik.

Vertriebsleitung
  • Strategie und Digitale Marktbearbeitung
  • Vertriebs-Performance und -Organisation
  • Führung und Psychologie im Vertrieb
  • Personal, Verhandlung und Recht im Vertrieb
  • Projektarbeit Vertriebsleitung
Personal- und Organisationsentwickler:in mit TÜV Rheinland geprüfter Qualifikation
  • Grundlagen und Fachbegriffe Personalentwicklung
  • Künstliche Intelligenz (KI) im Arbeitsprozess
  • Teamentwicklung
  • Change und Innovationen
  • Wissensmanagement
  • Strategische Personalentwicklung
  • Praxisworkshop
  • Projektarbeit, Zertifizierungsvorbereitung und Zertifizierungsprüfung "Personal- und Organisationsentwickler:in mit TÜV Rheinland geprüfter Qualifikation"

Änderungen möglich, die Lehrgangsinhalte werden regelmäßig aktualisiert.