Fachkräfte im Rechnungswesen arbeiten mit Lohnbuchhalter mit DATEV in Buchhaltung, Lohnabrechnung und Mandantenbetreuung. Die Weiterbildung vermittelt praxisnahe Kompetenzen in Finanzbuchführung, Lohn- und Gehaltsabrechnung und digitaler Belegverarbeitung mit Lohnbuchhalter mit DATEV. Eine integrierte Karrierewoche ergänzt die fachlichen Inhalte um Bewerbungsstrategien und Interview-Training durch Karrierecoaches. Die Inhalte sind arbeitsmarktnah und direkt umsetzbar.
- Aufbau und Navigation der Lohnbuchhalter mit DATEV-Programmumgebung kennenlernen
- Stammdaten anlegen, pflegen und verwalten
- Mandanten einrichten und Wirtschaftsjahre korrekt anlegen
- Datensicherung, Datenrücksicherung und Datenaustausch durchführen
- Belege erfassen, kontieren und verbuchen
- Offene-Posten-Buchhaltung für Debitoren und Kreditoren führen
- Auswertungen wie BWA, Summen- und Saldenliste sowie OPOS erstellen
- Umsatzsteuer-Voranmeldung vorbereiten und elektronisch übermitteln
- Mitarbeiterstammdaten und Lohnarten korrekt anlegen
- Monatliche Entgeltabrechnungen erstellen und prüfen
- Sozialversicherungs- und Lohnsteuermeldungen elektronisch übermitteln
- Lohnjournale, Lohnkonten und Jahresabschlussarbeiten durchführen
- Arbeiten mit Lohnbuchhalter mit DATEV Unternehmen online und digitalem Belegwesen
- Belege scannen, digital archivieren und revisionssicher ablegen
- Vorbereitende Tätigkeiten für den Jahresabschluss durchführen
- Auswertungen und Reports für Mandanten bzw. die Geschäftsleitung aufbereiten
- Bewerbungsstrategie (Anschreiben, Lebenslauf, Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche)
- Interviewführung (Face 2 Face & Digital)
Die Inhalte decken die Anforderungen von Aufgaben im Rechnungswesen mit Lohnbuchhalter mit DATEV ab. Teilnehmende verbuchen Belege, erstellen Lohnabrechnungen und übermitteln Meldungen elektronisch und bereiten Auswertungen für Mandanten und Geschäftsleitung auf. Die Weiterbildung richtet sich an Beschäftigte im Rechnungswesen und Quereinsteiger:innen mit kaufmännischer Grundausbildung.